Kerjasama Caregiver Indonesia dan LPK Azra Husada: Membangun SDM Unggul dan Memperluas Peluang Kerja Caregiver Lansia

Kerjasama antara Caregiver Indonesia dan LPK Azra Husada hadir sebagai solusi terpadu yang mencakup pelatihan berstandar SKKNI, sertifikasi kompetensi BNSP, serta penempatan kerja di pasar domestik dan global.

Caregiver Indonesia

8/13/20252 min read

Di tengah meningkatnya kebutuhan tenaga caregiver lansia baik di dalam negeri maupun luar negeri, peningkatan kualitas sumber daya manusia menjadi langkah strategis yang tak bisa diabaikan.


Kerjasama antara Caregiver Indonesia dan LPK Azra Husada yang di tandatangani keduabelah pihak pada hari Selasa tanggal 12 Agustus 2024 hadir sebagai solusi terpadu yang mencakup pelatihan berstandar SKKNI, sertifikasi kompetensi BNSP, serta penempatan kerja di pasar domestik dan global.


Kolaborasi ini bukan hanya membuka peluang karier, tetapi juga menjadi kontribusi nyata dalam mengurangi angka pengangguran di Indonesia.

Pentingnya Kerjasama dalam Meningkatkan Kualitas SDM dan Mengurangi Pengangguran

Kerjasama ini memiliki tujuan ganda:

  1. Meningkatkan Kompetensi Tenaga Kerja

    • Melalui pelatihan intensif yang memadukan teori, praktik, dan on the job training di fasilitas kesehatan.

    • Sertifikasi resmi dari BNSP memastikan lulusan memiliki pengakuan kompetensi yang berlaku nasional dan internasional.

  2. Mengurangi Angka Pengangguran

    • Menyediakan jalur karier jelas bagi lulusan SMA/SMK, mahasiswa, maupun tenaga kesehatan.

    • Membuka peluang kerja di luar negeri yang menawarkan gaji lebih tinggi dan pengalaman internasional.

Kerjasama ini memposisikan tenaga caregiver Indonesia sebagai SDM unggul yang siap bersaing di pasar global.

Dampak Kerjasama bagi Caregiver Indonesia dan Grup LPK Azra Husada :

Kolaborasi ini tidak hanya bermanfaat bagi peserta pelatihan, tetapi juga memberikan efek positif bagi ekosistem usaha di Grup LPK Azra Husada :

  • Sebagai mitra strategis yang menyediakan kurikulum pelatihan, instruktur berpengalaman, jaringan sertifikasi, serta koneksi penempatan kerja baik dalam negeri maupun luar negeri.

  • Perawat yang bekerja di sektor rumah sakit mendapatkan kesempatan untuk mengikuti pelatihan tambahan yang meningkatkan keterampilan teknis dan non-teknis. Tenaga perawat ini berpotensi mendapatkan penempatan kerja di luar negeri setelah memenuhi persyaratan bahasa dan sertifikasi.

  • Mahasiswa di sekolah Tinggi Ilmu Kesehatan akan diberikan pelatihan keterampilan perawatan lansia sejak masa kuliah dan Sertifikasi BNSP menjadi nilai tambah yang meningkatkan daya saing di pasar kerja.

  • Menghasilkan tenaga caregiver terlatih dari pelatihan bersama Caregiver Indonesia, untuk memberikan layanan berkualitas tinggi di rumah pasien.

Kerjasama antara Caregiver Indonesia dan LPK Azra Husada adalah sinergi yang memadukan pelatihan, sertifikasi, dan penempatan kerja dalam satu ekosistem.


Manfaatnya mencakup peningkatan kualitas SDM, pembukaan peluang kerja di pasar global, dan pengurangan pengangguran di Indonesia.


Dengan dukungan penuh dari Rumah Sakit Azra Bogor, STIKes Azra Husada, Ara Homecare, dan Caregiver Indonesia, program ini menjadi fondasi kuat untuk mencetak tenaga caregiver profesional yang mampu bersaing di kancah internasional.